2017年湖南益陽(yáng)資陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘16人公告

為實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》、《益陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等相關(guān)文件精神，結(jié)合我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際和工作需要，經(jīng)區(qū)人民政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員16名，列全額事業(yè)編，充實(shí)到我區(qū)區(qū)直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，注重綜合能力和專業(yè)水平的用人原則，公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則。

二、招聘職位與數(shù)量
本次計(jì)劃公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員16名，具體招聘職位詳見(jiàn)《益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)2017下半年事業(yè)單位招聘職位表》（附件1）。

三、招聘條件
1.理想信念堅(jiān)定，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好，甘于吃苦，樂(lè)于奉獻(xiàn)，服從組織分配；
2.具備崗位所需的身體條件和專業(yè)技能條件，其中文化旅游類普通話須達(dá)到二甲及以上；
3.本科及以上學(xué)歷人員，學(xué)歷及專業(yè)具體要求詳見(jiàn)附件1；
4.現(xiàn)役軍人、資陽(yáng)區(qū)內(nèi)在編在崗工作人員不得報(bào)考；
5.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員，正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的人員，及受處分期間或者未滿影響期限的人員，不得報(bào)考；
6.在各級(jí)公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報(bào)考。

四、報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2017年12月29日—2018年1月9日（上午8:30—12:00，下午14:00—17:30）
2.報(bào)名地點(diǎn)：益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（三益南街67號(hào)）專技股。
3.報(bào)名電話：0737-2770338
4.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)本人將報(bào)名資料送至報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)職位,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)名時(shí)提交以下材料：
（1）按要求如實(shí)填寫《2017年資陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》（貼照片，見(jiàn)附件2)。
（2）考生本人攜帶1寸近期免冠彩照2張，本人身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證的原件及復(fù)印件，帶二維碼的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)下載）及崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)等材料的原件和復(fù)印件到報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行資格初審，資格審查合格的考生方能進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)考生資格不符，即取消應(yīng)聘資格。
5. 資格審查與報(bào)名同步進(jìn)行，資陽(yáng)區(qū)人社局負(fù)責(zé)進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘全過(guò)程。報(bào)名者應(yīng)確保所提供信息真實(shí)、準(zhǔn)確，如與事實(shí)不符，取消其聘用資格。專業(yè)資格審查以《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》所列專業(yè)為準(zhǔn)，專業(yè)未列入目錄的，以區(qū)委組織部、區(qū)編辦、區(qū)人社局共同認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
6.招聘職位計(jì)劃數(shù)與相應(yīng)職位報(bào)名人數(shù)比不低于1:3,若未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該職位招聘計(jì)劃數(shù)。