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一、計劃和職位 江蘇省省級機(jī)關(guān)從省內(nèi)市以下機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中 公開遴選131名公務(wù)員（具體職位見附件）。 二、對象和條件 （一）遴選對象 遴選對象為省內(nèi)市以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員；省內(nèi)市以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記且在編在崗的工作人員；省級機(jī)關(guān)設(shè)在地方的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合上述條件的也可報名。 �。ǘ╁噙x條件 1. 報考人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件： �。�1）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn)； �。�2）具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷； 由下級機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任到本級機(jī)關(guān)的，須在本級機(jī)關(guān)工作2年以上。 計算工作經(jīng)歷年限的截止時間為2015年9月30日。 基層工作經(jīng)歷是指在縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)、行政村（城市社區(qū)）以及企業(yè)、事業(yè)單位工作過。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷。 �。�3）年度考核均為稱職以上等次； （4）具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。除公開遴選職位對年齡有特殊要求外，年齡在35周歲以下（1979年9月18日以后出生）。 �。�5）大學(xué)本科以上文化程度； （6）具有正常履行職責(zé)的身體條件； �。�7）符合公開遴選職位要求的其他資格條件； �。�8）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。 2. 具有下列情形之一的，不得參加公開遴選： （1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的； （2）受處分期間或者未滿影響期限的； �。�3）尚在新錄用公務(wù)員試用期的； �。�4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 三、程序和方法 �。ㄒ唬﹫竺c資格初審 報名和資格初審?fù)ㄟ^江蘇省人事考試網(wǎng)進(jìn)行，報名時間：2015年9月18日9:00至9月22日16:00；資格初審時間：2015年9月18日9:00至9月23日16:00。 報考人員限報一個職位。報考人員登錄江蘇省人事考試網(wǎng)（http://rsks.jshrss.gov.cn），點擊報名鏈接，打開報名頁面，按要求如實填寫報名信息，并上傳本人電子照片（近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，JPG格式，20kb以下）。資格初審和電子照片審核都通過的考生方為網(wǎng)上報名成功。填寫虛假信息的，取消報名資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。報名后，及時登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。資格初審未通過的，在報名時間截止前，可改報其他職位。 遴選單位依據(jù)報考人員提供的報名信息及時提出初審意見，必要時可聯(lián)系報名人員，要求其提供身份、學(xué)歷等證明材料。資格初審未通過的，應(yīng)說明理由；對信息填報不全的，應(yīng)注明需補(bǔ)充的內(nèi)容。報名截止時間前未補(bǔ)充的，視為資格初審不通過。 報名結(jié)束后，達(dá)不到開考比例的職位，減少遴選計劃，直至達(dá)到開考比例。減少遴選計劃仍不能達(dá)到開考比例的，取消該職位。報考該職位的報名人員，可于2015年9月24日9:00—12:00登錄報名的網(wǎng)站改報其他職位。減少遴選計劃或取消的職位在有關(guān)網(wǎng)站公布。 通過資格初審的報考人員，于2015年10月14日至10月16日登錄報名網(wǎng)站自行下載并打印準(zhǔn)考證。 （二）筆試 筆試由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。筆試主要測試綜合素質(zhì)和能力，不指定考試范圍，總分為100分。筆試開考比例為1:5。 筆試時間為2015年10月17日8:30—11:30。筆試在南京設(shè)立考區(qū)。 �。ㄈ┵Y格復(fù)審與面試 筆試結(jié)束后，按遴選計劃1:3的比例，從高分到低分確定面試初步人選。面試前，遴選單位對初步人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時，報考人員須提供身份證、學(xué)歷證書等證明符合報考條件的材料原件和復(fù)印件，同時提供單位同意報考證明及公務(wù)員（參照管理工作人員）登記表復(fù)印件�？h（市、區(qū)）以下機(jī)關(guān)（單位）報考人員中科級職務(wù)人員須加蓋縣（市、區(qū)）黨委組織部印章。 資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在同職位的報考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，通過資格復(fù)審的面試人選由省公務(wù)員主管部門在有關(guān)網(wǎng)站公布。 面試總分為100分。面試時間為2015年10月31日。形不成競爭的面試職位，面試成績需達(dá)到60分。 需進(jìn)行職位業(yè)務(wù)水平加試的，由省公務(wù)員主管部門或遴選單位組織實施。職位業(yè)務(wù)水平加試總分為100分。職位業(yè)務(wù)水平加試時間為2015年11月1日。 面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50%（有職位業(yè)務(wù)水平加試的職位，筆試成績、面試成績、職位業(yè)務(wù)水平加試成績分別占50%、30%、20%）合成總成績。按遴選計劃1:2的比例，從高分到低分確定考察人選。 （四）考察與體檢 考察由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，具體工作由遴選單位負(fù)責(zé)實施。遴選單位要派出2名以上人員組成的考察組，根據(jù)職位要求，對考察人選的資格條件進(jìn)行核實，對德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察，突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實績，加強(qiáng)作風(fēng)考察，強(qiáng)化廉政情況考察，堅決杜絕政治傾向有問題、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入省級機(jī)關(guān)。考察可以采取個別談話、發(fā)放征求意見表、民主測評、適崗評價、查閱干部（人事）檔案、核實公務(wù)員或參照管理工作人員登記表、同考察對象面談等方式進(jìn)行�？疾旖M要如實寫出考察報告。遴選單位黨組（黨委）根據(jù)考察情況集體研究，按遴選計劃1：1的比例確定體檢人選。 體檢由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。若出現(xiàn)體檢不合格的情況，由遴選單位黨組（黨委）研究確定是否遞補(bǔ)，并報省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)。 �。ㄎ澹┕�、辦理相關(guān)手續(xù) 1．公示。體檢合格人員名單在有關(guān)網(wǎng)站公示，接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。公示期滿后，出現(xiàn)不符合遴選條件和其他特殊情況的，由遴選單位黨組（黨委）研究確定是否遞補(bǔ)，并報省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)。 2．辦理手續(xù)。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的，按干部管理權(quán)限和公務(wù)員調(diào)動規(guī)定及程序，由遴選單位報省公務(wù)員主管部門審核，辦理相關(guān)手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消遴選資格。 四、招考政策咨詢電話及有關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址 （一）招考政策咨詢：（025）83236038，83392044 考務(wù)技術(shù)咨詢：（025）83236085 （二）公告網(wǎng)址： 中共江蘇省委組織部網(wǎng)站（www.jszzb.gov.cn） 江蘇人力資源和社會保障網(wǎng)（www.jshrss.gov.cn） 江蘇省公務(wù)員局網(wǎng)站（http:// gwy.jshrss.gov.cn） �。ㄈ﹫竺W(wǎng)址： 江蘇省人事考試網(wǎng)（http://rsks.jshrss.gov.cn） 附件：2015年江蘇省省級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員計劃職位表
中共江蘇省委組織部
江蘇省人力資源和社會保障廳
江蘇省公務(wù)員局
2015年9月15日
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