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一、單位簡介
南昌大學附屬康復醫(yī)院（第四附屬醫(yī)院）是江西省首家集醫(yī)療、教學、科研、預防保健于一體的三級公立康復醫(yī)院。醫(yī)院是全國首批醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范機構(gòu)和江西省第一批康復醫(yī)療服務示范醫(yī)院建設單位，為中國康復醫(yī)學會副會長單位、江西省康復質(zhì)控中心主任單位和江西省康復醫(yī)學會掛靠單位。擁有中國康復醫(yī)學會康復醫(yī)學研究中心、省康復臨床醫(yī)學研究中心、省衛(wèi)生健康意識障礙康復重點實驗室等。
醫(yī)院始建于1946年，坐落在英雄城南昌市中心地段，毗鄰八一廣場、南昌火車站，開放床位750張�，F(xiàn)擁有西湖院區(qū)、向塘院區(qū)兩大院區(qū)，下轄3個社區(qū)衛(wèi)生服務中心、4個社區(qū)衛(wèi)生服務站。醫(yī)院設置職能科室25個、臨床相關科室37個（其中康復相關學科8個）、康復治療中心1個、醫(yī)技科室12個。目前醫(yī)院康復醫(yī)學是由內(nèi)、外、婦、兒等共同支撐的康復服務和臨床保障體系，康復醫(yī)學科、消化內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科為省臨床重點�？平ㄔO項目，中西醫(yī)結(jié)合康復科為省中醫(yī)重點�？平ㄔO項目。詳情請見：http://www.cdsfy.com/。
二、招聘崗位
招聘計劃共40名，具體招聘崗位及要求詳見《南昌大學附屬康復醫(yī)院2025年高層次人才招聘崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
三、招聘條件
應聘人員應當具備下列資格條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度；
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
（四）具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；
（五）具有博士學歷、學位（其中，2025屆普通高校畢業(yè)生須于2025年12月31日前取得博士學歷、學位證書，未按時取得者取消聘用資格）或具有正高級專業(yè)技術資格，同時具有研究生學歷、碩士及以上學位；
（六）年齡40周歲以下（1984年3月13日之后出生，其他年齡以此類推）；對具有衛(wèi)生系列正高級專業(yè)技術資格的，年齡可放寬至50周歲以下；
（七）具備招聘崗位所需要的其他資格條件。
因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員，涉嫌違法違紀正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀、政務等處分的人員，在各級公務員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，聘用后構(gòu)成回避關系的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得應聘。
四、招聘程序
本招聘計劃2025年全年實施，招滿為止。招聘工作按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。
（一）報名
應聘者填寫《南昌大學附屬康復醫(yī)院高層次人才招聘報名表》（附件2）、《南昌大學附屬康復醫(yī)院近親屬報告承諾書》（附件3），同時以壓縮包附件的形式附招聘崗位所需報名條件相應資料，并發(fā)送電子郵件至指定郵箱sfyrszp＠126．com，郵件標題及壓縮包文件名均以“畢業(yè)院校＋專業(yè)＋應聘崗位＋姓名＋聯(lián)系電話”命名。
應聘須提交的材料（均為PDF格式）主要包括：
（1）個人簡歷（包括個人基本信息、自大學開始至今的學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研成果與研究方向和獲獎情況）；
（2）南昌大學附屬康復醫(yī)院高層次招聘應聘人員報名表、近親屬報告承諾書（個人手寫簽名的掃描件和電子填寫好的Word版本）；
（3）有效期內(nèi)的第二代居民身份證（正反面）掃描件；
（4）大學各階段學歷學位證書掃描件和學信網(wǎng)的教育部學歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學位在線驗證報告（國內(nèi)高校應屆博士畢業(yè)生提供學信網(wǎng)的教育部學籍在線驗證報告，在國（境）外獲得博士學位應聘者還需要提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《港澳學歷學位認證書》等材料）；
（5）科研業(yè)績材料證明文件（近年代表性成果（獲獎、論文、專著、學術譯著、專利、咨詢報告等）和主持參與的科研項目）；
（6）報考人員為機關事業(yè)單位在編人員的，須提供單位人事部門蓋章的同意報考證明；
（7）崗位要求的其他資格材料掃描件（如：專業(yè)技術職務證書、職業(yè)資格證書、有關獎勵或榮譽證書等）。
（二）資格審查
單位對應聘人員的應聘資格進行初審，對通過資格初審的應聘人員將組織現(xiàn)場資格審查，確定參加考核人員。報名材料不全或不符合要求的，應聘者應在通知期限內(nèi)及時補充完善，并按要求再次提交審查，逾期未提交的視為報名不成功。
資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經(jīng)查實取消考核、聘用資格，由此造成的后果由應聘者自行承擔。
（三）考核
自公告發(fā)布之日起至少10個工作日后，單位根據(jù)報名情況，不定期組織考核，具體考核時間、地點另行電話通知。參加考核人數(shù)不受最低開考比例限制。
根據(jù)崗位需要采取面試方式，考核內(nèi)容為綜合素質(zhì)、相關專業(yè)知識等，設定考核成績合格分數(shù)線80分，考核成績達到合格分數(shù)線的應聘者方可確定為入闈體檢人員。
入闈體檢人員名單等后續(xù)所有相關事宜將在南昌大學人才招聘網(wǎng)（https://rczp.ncu.edu.cn/）和南昌大學附屬康復醫(yī)院官網(wǎng)（https://www.cdsfy.com/）招聘欄公布，接受社會監(jiān)督。
（四）體檢
考核通過人員須在單位指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務員體檢標準執(zhí)行。體檢費用由考生承擔。
（五）考察
對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學習工作表現(xiàn)、身心健康等情況。
（六）公示
對考察合格的擬聘用人員進行為期5個工作日的公示。
（七）聘用
經(jīng)考核、體檢、考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關規(guī)定實行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關規(guī)定予以解聘。
五、待遇
1．聘用人員享受事業(yè)單位工作人員待遇，統(tǒng)一納入編制管理，待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。
2．為各類人才提供富有競爭力的薪資待遇，豐厚的科研啟動經(jīng)費，提供高水平的實驗平臺及科研環(huán)境。
3．符合條件者可享受南昌市人才政策，具體參見南昌新“人才10條”。
4．符合條件者可享受省內(nèi)其他人才引進政策。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0791－86721625
聯(lián)系人：劉老師
聯(lián)系地址：郵編330003 江西省南昌市廣場南路南味寫字樓三樓南昌大學附屬康復醫(yī)院（第四附屬醫(yī)院）人事科
附件1 南昌大學附屬康復醫(yī)院崗位表0308.docx
附件3 南昌大學康復醫(yī)院應聘人員近親屬報告承諾書.docx
南昌大學附屬康復醫(yī)院 2025年3月13日
文章來源： https://rst.jiangxi.gov.cn/jxsrlzyhshbzt/col/col85520/content/content_1900081 240161058816.html
原標題： 南昌大學附屬康復醫(yī)院（第四附屬醫(yī)院）2025年高層次人才招聘公告
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