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中共衡陽市委辦公室公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)國家、省、市有關(guān)文件精神,我市成立了衡陽市專用通信局(全額撥款事業(yè)單位),由市委辦和省專用通信局雙重管理(以市委辦管理為主)。因工作需要,需面向社會公開招聘2名工作人員。 一、招聘職位和名額 專業(yè)技術(shù)人員2名。 二、招聘要求 除具備事業(yè)單位工作人員必須的條件外,還需具備以下條件: 1、中共黨員或者共青團(tuán)員,理想信念堅(jiān)定,對黨絕對忠誠,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致; 2、遵守黨和國家的法律紀(jì)律,嚴(yán)守黨和國家的秘密; 3、1年以上工作經(jīng)歷(不含實(shí)習(xí)時間,工作經(jīng)歷年限的計(jì)算時間截止至2018年1月31日,按足年足月計(jì)算),具備正常履職的身體條件; 4、專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷; 5、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 6、30周歲以下(1988年1月1日以后出生),全日制碩士研究生可放寬到32周歲(1986年1月1日以后出生); 7、因工作特殊性,限男性。 有下列情況的不得聘用: 1、本人及家庭主要成員、主要社會關(guān)系有曾因犯罪受刑事處罰的,參與反動會道門、法輪功等邪教組織的人員; 2、曾被開除公職的人員; 3、因違法違紀(jì)曾受黨紀(jì)政紀(jì)處分的; 4、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的; 5、違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員,在各級公務(wù)員(事業(yè)單位)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員; 6、法律法規(guī)及相關(guān)文件規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。 三、招聘程序 1、報(bào)名。采取現(xiàn)場報(bào)名的方式,報(bào)名時間:2018年2月22日至2月28日。報(bào)名地點(diǎn):市委辦組織人事科(市委大院1號樓1411房,聯(lián)系及政策咨詢電話:8866795)。報(bào)名時,報(bào)考人員須填寫報(bào)名登記表一式兩份,提供有效身份證和學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件、近期免冠同底1寸照片2張,在職人員須提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)名證明(注明參加工作時間)。 2、資格審查。資格審查包括報(bào)名時初審、面試前資格復(fù)審、聘用前資格終審,并貫穿招聘全過程。提供虛假應(yīng)聘申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。 3、筆試。最低開考比例為1:3,如果未達(dá)到開考比例,則相應(yīng)取消或核減計(jì)劃。筆試科目共2門:①行政職業(yè)能力測驗(yàn)及文秘基本知識,滿分100分;②專業(yè)知識,滿分100分,采取閉卷答題方式進(jìn)行。筆試總分100分(其中行政職業(yè)能力測驗(yàn)及文秘基本知識占40%,專業(yè)知識占60%,分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入)。按照招聘計(jì)劃1:2的比例,按筆試總分從高分到低分確定面試前資格復(fù)審對象(筆試總分相同的,以相關(guān)專業(yè)知識分?jǐn)?shù)高低排序),因應(yīng)聘人員放棄資格復(fù)審和資格復(fù)審未通過而造成招聘崗位擬面試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1:2比例的,在應(yīng)聘該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。筆試時間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行通知。 4、面試。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員為面試對象,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,重點(diǎn)考察語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、綜合分析能力和解決問題能力。面試總分100分(分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入)。面試時間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行通知。 5、體檢。面試結(jié)束后,按筆試成績占60%、面試成績占40%比例計(jì)算總成績,從高分到低分按1∶1比例確定體檢人員(分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入),總成績相同的以筆試成績高的優(yōu)先入圍。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如有體檢不合格者,則按綜合成績從高分到低分遞補(bǔ)體檢對象。 6、考察。體檢合格者進(jìn)入考察,重點(diǎn)了解考察對象德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn),并對考察對象進(jìn)行資格終審。如有考察不合格者,按規(guī)定遞補(bǔ)考察對象,遞補(bǔ)不超過兩次。 7、公示?疾旖Y(jié)束后,匯總有關(guān)情況,提出擬聘人選,經(jīng)秘書長(主任)辦公會研究同意后公示,公示期7個工作日。 8、試用。公示無異議的,即確定為聘用人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,列入全額撥款事業(yè)編制。聘用人員試用期為3個月。 四、組織領(lǐng)導(dǎo) 市委辦成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施公開招聘工作。市委組織部、市紀(jì)委駐市委辦紀(jì)檢組全程參與指導(dǎo)監(jiān)督。
附件下載:衡陽市委辦公室公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
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