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2018年山東濟(jì)寧高新區(qū)事業(yè)單位招聘105人簡章(2)

來源:濟(jì)寧高新區(qū)網(wǎng)時間:2018-01-17 11:29考德上公培V


  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生和教育三大類,各類均考一科。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分,分別占整個試題分?jǐn)?shù)的30%和70%,專業(yè)基礎(chǔ)知識部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗、中醫(yī)、護(hù)理五類分別命題;教育類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識)兩部分,分別占整個試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。
  為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按1:3的比例依次確定;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃。
  筆試成績及擬進(jìn)入面試人員確定后,在濟(jì)寧高新區(qū)網(wǎng)站公示。
  2、面試
  面試時間、地點和具體情況另行通知。
  1、教育類:采用說課的方式進(jìn)行,按報考學(xué)段學(xué)科分組,本人抽簽確定面試順序。主要考察綜合運用教育學(xué)、心理學(xué)知識和運用現(xiàn)代化教育手段實現(xiàn)教學(xué)目的,組織課程實施,掌握課程內(nèi)容,運用教學(xué)語言和教學(xué)資源等方面的能力。
  2、衛(wèi)生類:面試采用專業(yè)答辯的方式進(jìn)行,本人抽簽確定專業(yè)答辯順序,報考同一職位的考生安排同一考評組。
  面試評委由面試組織實施部門負(fù)責(zé)選調(diào),一般應(yīng)采取外聘的方式,專業(yè)技術(shù)崗位面試一線專業(yè)技術(shù)人員在考官中的比例一般不少于三分之二,面試考官一經(jīng)確定,名單嚴(yán)格保密,人員實行全程封閉管理,并邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行監(jiān)督。面試時間不超過15分鐘,采用百分制計算應(yīng)聘人員的面試成績。面試成績由面試考官當(dāng)場評判,在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。應(yīng)聘人員考試總成績,按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,由高分到低分依次確定進(jìn)入考察范圍人選。同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分依次確定;筆試成績相同的,由面試組織實施部門組織加試,根據(jù)加試成績由高分到低分依次確定進(jìn)入考察范圍人選。崗位計劃數(shù)與實際參加面試人員數(shù)為1:1的,面試成績低于同類別所有實際參加面試人員有效成績平均分值的,不得進(jìn)入考察范圍。
  面試成績及考試總成績在濟(jì)寧高新區(qū)網(wǎng)站公示。
  (六)考察體檢
  按照崗位招聘計劃,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按不高于1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,組織考察。
  考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進(jìn)行,主要考察內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。對檔案中存在的問題,認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。對考察合格的人員,根據(jù)考試總成績從高到低,按照招聘人數(shù)1:1的比例等額組織體檢。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定,體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
  對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的崗位空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
  (七)公示聘用
  經(jīng)考試、考察、體檢合格的人員確定為擬聘用人員,在濟(jì)寧高新區(qū)網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。擬聘用人員公示無異議或者反映問題不影響聘用的,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出聘用意見,報區(qū)人事勞動保障局審核。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員,由區(qū)人事勞動保障局頒發(fā)《聘用通知書》,憑通知書辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同。新聘用人員,試用期一年,試用期滿,經(jīng)考核合格的,按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù),不合格的不予聘用。

  四、其他
  本次招聘工作在高新區(qū)黨工委、管委會的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,成立高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)本次招聘工作的組織實施。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,接受社會各界監(jiān)督。監(jiān)督電話:0537-3255679。
  此次招聘工作的有關(guān)通知、公告、公示將在濟(jì)寧高新區(qū)網(wǎng)站(http://www.jnhn.gov.cn)公布,請考生及時關(guān)注相關(guān)信息,不再另行通知。咨詢電話:0537-3255628(教育);0537-3236307(衛(wèi)生)。
  本《簡章》由高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。


附件下載:2018年濟(jì)寧高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表


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2018年全國各地方省?脊、报名时间及报名入空熼? style=

(責(zé)任編輯:星宇)

課程名稱 主講師資 課時 試聽 報名
公務(wù)員封閉班 田亞東等 7天8晚 —— 報名
公務(wù)員成公密訓(xùn)營 牛師團(tuán) 15天15晚 —— 報名
一級建造師 牛師團(tuán) —— 報名
二級建造師 牛師團(tuán) —— 報名
會計證 牛師團(tuán) —— 報名
初級會計師 牛師團(tuán) —— 報名
證券從業(yè)資格 牛師團(tuán) —— 報名
臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師 牛師團(tuán) —— 報名
臨床助理醫(yī)師 牛師團(tuán) —— 報名
執(zhí)業(yè)護(hù)士資格 牛師團(tuán) —— 報名

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