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5、網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證 報名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后，報考人員于2015年4月20日9:00至4月23日18:00期間，登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”下載打印筆試準(zhǔn)考證。 （三）加分 1、加分政策。少數(shù)民族報考人員符合下列條件的在筆試成績中加5分： 報考單位在民族自治州及所轄縣（市、區(qū)、特區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）的；報考單位在民族自治縣及所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）的；報考單位在民族鄉(xiāng)的。 2、少數(shù)民族報考人員報考定向招錄少數(shù)民族職位的不予加分。 3、加分審查。加分審查工作由省、市（州）公務(wù)員主管部門會同招錄單位組織實施，具體實施時間和方式由各級公務(wù)員主管部門另行公布。逾期未辦理加分手續(xù)的人員，視為放棄加分。經(jīng)審查符合加分條件的，在筆試成績公布前向社會公示，公示結(jié)果無異議的，予以加分。 六、筆試及筆試合格分?jǐn)?shù)線 筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試科目。筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》（分值為150分）和《申論》（分值為150分）兩科。筆試時間為2015年4月25日。具體安排如下： 上午 9:00—11:00 《行政職業(yè)能力測驗》 下午14:00—16:30 《申論》 筆試地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》�？忌毻瑫r持本人有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。 未完成所有筆試科目、未取得有效成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。 筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績+申論成績。 筆試成績于5月下旬在貴州人事考試信息網(wǎng)公布。筆試成績查分結(jié)束后，由省公務(wù)員主管部門確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”(“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”是指進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的筆試成績與少數(shù)民族加分之和的最低成績)。 七、資格復(fù)審 資格復(fù)審按照分級負(fù)責(zé)原則、采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。由省、市（州）公務(wù)員主管部門組織，各招錄單位具體實施，時間和地點(diǎn)另行通知。 資格復(fù)審對象為達(dá)到最低筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生中，依據(jù)筆試成績加上加分后從高到低按職位資格復(fù)審人數(shù)與招錄計劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）的人員。同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復(fù)審人員。 資格復(fù)審的考生須持相關(guān)證書（畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格證書等）、2015屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》或?qū)W校證明、本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件等報考職位要求的有關(guān)資格條件的證明材料，近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。 在職人員須持所在單位具有人事管理權(quán)限部門同意報考證明（中、小學(xué)教師須持縣級及以上教育行政主管部門的證明），“四項目”人員持“基層項目服務(wù)證書”或縣級主管部門出具的基層項目服務(wù)身份證明，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。 各招錄單位按照《招錄簡章》和報考人員填寫的《報名信息表》、考生提供的相關(guān)資料，對考生是否符合報考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招錄職位所需資格條件的人員，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見，并加蓋公章。 經(jīng)復(fù)審不符合報考條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消其進(jìn)入面試資格。該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試成績加上加分后由高到低依次遞補(bǔ)。招錄單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動放棄。經(jīng)資格復(fù)審，復(fù)審合格人數(shù)與招錄計劃數(shù)比例達(dá)不到要求的，按規(guī)定減少或取消招錄計劃。 考生應(yīng)關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由考生本人承擔(dān)。 資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試,必須書面簽署貴州省公務(wù)員考試錄用誠信報考承諾書。面試人員名單和職位取消及減少情況由省、市（州）公務(wù)員主管部門向社會公示。 八、面試、體能測評及總成績 （一）面試 省公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)省直及垂管系統(tǒng)職位的面試考務(wù)工作，市（州）公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)職位的面試考務(wù)工作。全省設(shè)9個面試考區(qū)。省直及垂管系統(tǒng)面試考區(qū)設(shè)在貴陽市；市（州）面試考區(qū)設(shè)在本市（州）政府所在地城市。面試成績按百分制計算。 面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員。復(fù)審合格人數(shù)與招錄計劃數(shù)達(dá)不到3:1比例最后1名或2名的考生，其面試成績須達(dá)到本考場當(dāng)日面試實考考生平均分（連片特困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和派出機(jī)構(gòu)職位，監(jiān)獄和強(qiáng)制隔離戒毒所獄<所>醫(yī)、心理矯正職位須達(dá)到實考考生平均分的90%）方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。 面試時間和地點(diǎn)由省、市（州）公務(wù)員主管部門另行通知。 （二）體能測評 參加面試并取得有效成績的考生進(jìn)入體能測評環(huán)節(jié)。 省、市（州）公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)本考區(qū)體能測評的組織、指導(dǎo)和監(jiān)督工作，招錄單位的省、市（州）主管部門負(fù)責(zé)本考區(qū)體能測評的實施工作。 省直及垂管系統(tǒng)體能測評考點(diǎn)設(shè)在貴陽市；市（州）體能測評考點(diǎn)設(shè)在本市（州）政府所在地城市。 體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)按人力資源和社會保障部、公安部和國家公務(wù)員局頒布的《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)[2011]48號）執(zhí)行。未參加體能測評或體能測評不合格的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。 體能測評中，考生對本人或他人體能測評項目結(jié)果有異議或有舉報事項的，應(yīng)在該項目測評結(jié)束后當(dāng)場向在場的監(jiān)督員提出，對事后再提出異議或舉報申請不予受理。 （三）總成績計算 總成績按百分制計算。 總成績=（筆試成績+少數(shù)民族加分）÷3×60% + 面試成績×40%。 筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位體能測評合格考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績相同的，以《行政職業(yè)能力測驗》科目成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 |
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